5 de agosto de 2014

 

Sr. Hermes Rivera Polanco
Secretario Auxiliar
Oficina de Recursos Humanos y Relaciones Laborales
Departamento de Salud
San Juan, Puerto Rico

 

Estimado señor Rivera Polanco:

En confirmación de lo aclarado en la conversación sostenida en el día de ayer por la tarde por usted con los señores oficiales ugetistas Gerson Guzmán y Fernando Juarbe, reafirmamos nuestro señalamiento con respecto a la carta circula suya del 18 de julio de 2014 en cuanto a que el personal unionado representado por la UGT en el Departamento de Salud queda cobijado por los acuerdos pautados en La Fortaleza en lo concerniente a la aplicación de la Ley 66 de 2014, conocida como Ley Especial de Sostenibilidad Fiscal y Operacional del Gobierno.

Como parte de estos acuerdos en La Fortaleza, se garantiza para diciembre de 2014 un bono de Navidad para los empleados unionados en igual cuantía al otorgado en 2013, al igual que la garantía de otros beneficios que fueron ratificados en voto secreto, como se mandata por la Ley, por la matrícula representada sindicalmente por la UGT.

En el caso del Departamento de Salud, al igual que otras agencias bajo la Ley 45 de Sindicación de los Empleados Públicos cuyos representantes sindicales participaron del acuerdo en La Fortaleza, en San Juan, se hacen excepciones en la aplicación de la Ley 66 de 2014 para poner en vigor dichos acuerdos con el fin de aminorar el impacto del estatuto, dentro de los parámetros permisibles por la legislación.

Esperamos quede debidamente aclarado este asunto.

Cordialmente,

Manuel Perfecto Torres

Presidente