CORIGEN CIRCULAR OGP-143-17

Compañeros (as): En reunión sostenida, en conjunto con otras uniones,  con el Secretario de la Gobernación pusimos ante su consideración la situación que crea la Circular de OGP 143-17, que según su lenguaje, contravenía  los acuerdos de Ley 66. Luego de analizar la misma, la División Legal de Fortaleza  nos dio  la razón en el [...]

By |2017-04-11T08:27:52-04:00April 6th, 2017|Ley 66, UGT|0 Comments

Exceso de Días por enfermedad y vigencia del Convenio Colectivo Bajo la Ley 45

Desde la ratificación de los acuerdos para mitigar el impacto que tiene la Ley 66 de 2014, en los trabajadores de las agencias del Gobierno que se rigen bajo la Ley 45 de Sindicacion de los empleados publicos, la matrícula ha recibido información de la UGT en innumerables ocasiones para dejar claro lo siguiente: El [...]

By |2015-06-22T10:04:21-04:00June 19th, 2015|Convenio Colectivo, Ley 66|0 Comments

Presidente de la UGT explica razones del déficit del Centro Médico

Para el presidente de la Unión General de Trabajadores (UGT), Manuel Perfecto Torres, la reducción de los gastos operacionales en la Administración de Servicios Médicos, corporación pública que administra el Centro Medico de Puerto Rico, se ha venido haciendo: $11.4 millones en reducción de contratación de servicios profesionales; $93, 467 en pagos de nómina a [...]

By |2014-10-16T11:49:49-04:00October 16th, 2014|ASEM, Centro Medico, Ley 66|0 Comments

Logros sindicales en ASEM

Pese a la grave crisis fiscal y económica que vive el país, la UGT ha tenido significativos logros sindicales en ASEM. Es significativo que bajo la representación sindical de la UGT, los trabajadores de ASEM hayan podido mantener conquistas laborales en su Convenio Colectivo que sobrepujan las nefastas restricciones en el servicio público de la [...]

By |2014-10-08T11:06:11-04:00October 6th, 2014|ASEM, Ley 66|0 Comments

Logros en el nuevo Convenio Colectivo del DTRH a pesar de las limitaciones impuestas por la Ley 66

Firmado ya el Convenio Colectivo el pasado 29 de agosto, con fecha de vencimiento el 31 de julio de 2017, se deja abierta una ventana como parte de los acuerdos para sentarse nuevamente a negociar los aspectos económicos del contrato laboral en abril de 2015 y en abril de 2016. A pesar de las restricciones [...]

By |2014-09-17T11:10:37-04:00September 17th, 2014|Departamento del Trabajo y Recursos Humanos, Ley 66|0 Comments

Ponencia del Secretario de Organización y Supervisor de Campo de la UGT, Gerson Guzmán, ante la Comisión de Transportación, Infraestructura y Recreación y Deportes de la Cámara de Representantes en el día jueves, 11 de septiembre de 2014

Comisión de Transportación, Infraestructura y de Recreación y Deporte Señor Presidente de esta Comisión: Hon. Ramón L. Cruz Burgos Distinguidos Legisladores: Comparece ante ustedes Gerson Guzmán López, Secretario de Organización de la Unión General de Trabajadores, y el compañero Francisco Figueroa Korthright, Presidente de la Unión de Empleados del Hipódromo, en representación de los trabajadores [...]

Votar NO a los acuerdos en Cardiovascular es votar SI a la implantación de la Ley 66

[ezcol_1half] Acuerdos: Artículo 22.7-Horas Extras. Se pagará a tiempo y medio las horas extras trabajadas. Artículo 22, Sección 9c: El descuento del pago por diferencial de especialidad se enmienda al primer día de ausencia, pero se hará tomando en consideración los días calendarios del mes y no solo los días laborables. Este nuevo acuerdo aminora [...]

By |2014-09-03T10:13:38-04:00September 3rd, 2014|Centro Cardiovascular de Puerto Rico y del Caribe, Ley 66|0 Comments
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